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書誌情報サマリ

タイトル

昇進者の心得

人名 DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー編集部／編訳
人名ヨミ ダイヤモンド ハーバード ビジネス レビュー ヘンシュウブ
出版者・発行者 ダイヤモンド社
出版年月 2009.4

書誌詳細

この資料の書誌詳細情報です。

書誌種別 図書
タイトル 昇進者の心得
サブタイトル 新任マネジャーの将来を左右する重要課題
並列タイトル HOW TO SUCCEED IN TRANSITION
シリーズ名 Harvard Business Review Anthology
タイトルヨミ ショウシンシャ ノ ココロエ
サブタイトルヨミ シンニン マネジャー ノ ショウライ オ サユウ スル ジュウヨウ カダイ
シリーズ名ヨミ ハーバード ビジネス レビュー アンソロジー
人名 DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー編集部／編訳
人名ヨミ ダイヤモンド ハーバード ビジネス レビュー ヘンシュウブ
出版者・発行者 ダイヤモンド社
出版者・発行者等ヨミ ダイヤモンドシャ
出版地・発行地 東京
出版・発行年月 2009.4
ページ数または枚数・巻数 10,227p
大きさ 20cm
価格 ￥１８００
ISBN 978-4-478-00890-4
ISBN 4-478-00890-4
分類記号 336.3
件名 管理者(経営管理) ／ リーダーシップ
内容紹介 昇進後には「未知なる試練」が待っている。これを乗り越えて、初めて「真の評価」が得られる-。新任マネジャーがなぜつまづいてしまうのか、「昇進後」のリーダーシップについて解説する。
言語区分 jpn
タイトルコード 1009811177800



目次


内容細目

新任マネジャーはなぜつまずいてしまうのか   1-30
リンダ・A.ヒル／著
新任リーダーが犯しやすいミス   31-57
マイケル・D.ワトキンス／著
功を急ぐと、なぜ失敗するのか   59-86
マーク・E.バン・ビューレン／著 トッド・サファーストーン／著
頼れる部下と困った部下   87-114
バーバラ・ケラーマン／著
リーダーが部下に翻弄される時   115-137
リン・R.オファーマン／著
だれを信頼すべきか   139-162
サジュ=ニコル・A.ジョニ／著
完全なるリーダーはいらない   163-192
デボラ・アンコーナ／ほか著
なぜ地位は人を堕落させるのか   193-227
ロデリック・M.クラマー／著

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