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書誌情報サマリ

タイトル

感謝と称賛

人名 正木 郁太郎／著
人名ヨミ マサキ イクタロウ
出版者・発行者 東京大学出版会
出版年月 2024.5

書誌詳細

この資料の書誌詳細情報です。

書誌種別 図書
タイトル 感謝と称賛
サブタイトル 人と組織をつなぐ関係性の科学
タイトルヨミ カンシャ ト ショウサン
サブタイトルヨミ ヒト ト ソシキ オ ツナグ カンケイセイ ノ カガク
人名 正木 郁太郎／著
人名ヨミ マサキ イクタロウ
出版者・発行者 東京大学出版会
出版者・発行者等ヨミ トウキョウ ダイガク シュッパンカイ
出版地・発行地 東京
出版・発行年月 2024.5
ページ数または枚数・巻数 13,259p
大きさ 21cm
価格 ￥３２００
ISBN 978-4-13-013318-0
ISBN 4-13-013318-0
注記 文献:p247〜255
分類記号 336.3
件名 経営組織 ／ コミュニケーション ／ 人間関係
内容紹介 「ありがとう」と「すごい」は仕事で大事? 感謝と称賛を意識的に行うことがなぜ、どのようにビジネスの現場で重要かを、理論と実証の両面から検討する。組織改善・職場環境向上などのマネジメントに活かせるヒントが満載。
著者紹介 東京大学大学院人文社会系研究科博士後期課程修了。東京女子大学現代教養学部准教授。「職場における性別ダイバーシティの心理的影響」で日本社会心理学会出版特別賞受賞。
言語区分 JPN
タイトルコード 1009812766673
目次 第Ⅰ部 感謝と称賛をめぐる研究とその背景
第1章 社会的背景-なぜ職場での感謝と称賛が重要か／第2章 感謝と称賛に関する心理学的研究
第Ⅱ部 実証研究:データから見る感謝の現代的価値
第3章 ダイバーシティ推進上の価値／第4章 コミュニケーションに対するテレワークの影響
第Ⅲ部 実証研究:感謝の効果と促し方
第5章 職場における感謝の効果と「落とし穴」／第6章 感謝の多様な効果-助け合いを促すメカニズム／第7章 感謝を促す方法
第Ⅳ部 実証研究:活動データを使用した称賛の研究
第8章 称賛の基本的機能の探究／第9章 称賛がチームワークと新人の適応に与える効果
第Ⅴ部 感謝・称賛の効果と組織マネジメントへの含意
第10章 よりよい組織作りのために感謝と称賛でできること



目次


内容細目

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