蔵書情報
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資料の状態
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No. |
資料番号 |
資料種別 |
請求記号 |
配架場所 |
状態 |
貸出
|
1 |
0009810516 | 図書一般 | 335.21/ナワ10/ | 書庫 | 貸出可 |
○ |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
書誌種別 |
図書 |
タイトル |
学習優位の経営 |
サブタイトル |
日本企業はなぜ内部から変われるのか |
タイトルヨミ |
ガクシュウ ユウイ ノ ケイエイ |
サブタイトルヨミ |
ニホン キギョウ ワ ナゼ ナイブ カラ カワレル ノカ |
人名 |
名和 高司/著
|
人名ヨミ |
ナワ タカシ |
出版者・発行者 |
ダイヤモンド社
|
出版者・発行者等ヨミ |
ダイヤモンドシャ |
出版地・発行地 |
東京 |
出版・発行年月 |
2010.2 |
ページ数または枚数・巻数 |
270p |
大きさ |
20cm |
価格 |
¥2000 |
ISBN |
978-4-478-00224-7 |
ISBN |
4-478-00224-7 |
分類記号 |
335.21
|
件名 |
経営
/
企業-日本
|
内容紹介 |
企業にはそれぞれの歴史があり、そこで育まれたDNAが生きている。自社のDNAのどの部分を残し、どの部分を捨てるか。外資系コンサルティング会社で20年の経験を積んだ著者が、日本企業の現実に合った解を提示する。 |
著者紹介 |
ハーバード経営大学院修了。三菱商事を経て、マッキンゼー・アンド・カンパニーディレクター。著書に「ハーバードの挑戦」など。 |
言語区分 |
jpn |
タイトルコード |
1009811272859 |
目次
内容細目
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