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| No. |
資料番号 |
資料種別 |
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配架場所 |
状態 |
貸出
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| 1 |
0107719007 | 雑誌一般 | 33// | 2F社会 | 貸出中 |
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書誌情報サマリ
| 雑誌名 |
|
| 巻号名 |
507号:[2024年]2月号:臨時増刊 |
| 刊行情報：通番 |
00507 |
| 刊行情報：発行日 |
20231222 |
| 出版者 |
日経BP |
書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
| タイトルコード |
2999820854372 |
| 巻号名 |
507号:[2024年]2月号:臨時増刊 |
| 刊行情報：通番 |
00507 |
| 刊行情報：発行日 |
20231222 |
| 特集記事 |
徹底予測2024 |
| 出版者 |
日経BP |
目次
| 1 |
SECTION<1>世界の4賢人に聞く ページ：8
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| 1 |
米国の賢人 バイデン政権に3つの試練がやってくる ページ：10
イアン・ブレマー<国際政治学者>
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| 2 |
欧州の賢人 中東紛争、重み増す欧州の役割 ページ：14
ナタリー・トッチ<国際政治学者>
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| 3 |
中国の賢人 台湾の平和統一は困難に、中台分断は加速 ページ：18
柯隆<東京財団政策研究所主席研究員>
|
| 4 |
日本の賢人 インフレで経済のダイナミズム取り戻せ ページ：22
渡辺努<東京大学大学院経済学研究科教授>
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| 2 |
SECTION<2>徹底予測特集
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| 1 |
<産業編>人手不足が日本を潰す ページ：26
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| 2 |
<PART1>輸送力14%不足へ 荷主の意識改革必至 ページ：28
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| 3 |
<PART2>データが語る企業・地域の近未来 ページ：36
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| 4 |
自動車産業編 ページ：36
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| 5 |
スタートアップ編 ページ：38
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| 6 |
伸びる産業編 ページ：40
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| 7 |
伸びる地域編 ページ：41
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| 8 |
倒産編 ページ：43
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| 9 |
<PART3>EV・AI・デジタル金融…新技術が変える勢力図 ページ：44
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| 10 |
<1>自動車 BYD、EVでテスラを逆転も 日本勢は好業績で反撃期す ページ：44
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| 11 |
<2>素材 鉄鋼の再編機運強まる 化学、「脱・石油化学」へ ページ：46
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| 12 |
<3>IT マイクロソフト、生成AIで攻勢 アマゾンやグーグルを脅かす ページ：48
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| 13 |
<4>小売り イオンVSアマゾン「生鮮の乱」が勃発 ページ：50
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| 14 |
<5>金融 みずほ楽天FGが誕生 メガバンク2位奪取へ一歩 ページ：52
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| 15 |
インタビュー クルマの値段は5分の1になる ページ：54
永守重信<ニデック取締役会長CEO>
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| 16 |
<政治経済編>トランプ再選 世界を壊す ページ：58
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| 17 |
<PART1>米国編 トランプ復活が前提 移行計画に潜む野望 ページ：60
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| 18 |
<PART2>中国・台湾編 選挙で動く台湾有事 トランプが見せぬ本心 ページ：64
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| 19 |
<PART3>中東情勢編 停戦拒むイスラエル 石油危機の再来も ページ：68
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| 20 |
<PART4>ロシア・ウクライナ編 最悪事態の3歩手前 トランプが招く悪夢 ページ：71
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| 21 |
<PART5>日本経済編 トランプが揺らす日本 断たれる経済好循環 ページ：74
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| 22 |
COLUME 10大リスクの底流に流れる3大トレンドを意識せよ ページ：78
|
| 3 |
2024年のトレンドを読む
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| 1 |
2024年 注目のトピックス&スケジュール ページ：80
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| 2 |
TOPIC<1>新NISAスタート ページ：80
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| 3 |
TOPIC<2>春闘、賃上げは? ページ：81
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| 4 |
TOPIC<3>トヨタ「ウーブン・シティ」 ページ：83
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| 5 |
TOPIC<4>パリ五輪・パラリンピック ページ：83
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| 6 |
TOPIC<5>自民党総裁選 ページ：84
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| 7 |
TOPIC<6>米大統領選 ページ：85
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| 8 |
2024年ESGの注目ポイントfrom日経ESG
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| 9 |
世界の投資マネーを呼び込む「RX」 ページ：86
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| 10 |
差別化へ「強み」に焦点 ページ：86
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| 11 |
「独自指標」で価値伝える ページ：91
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| 12 |
2024年マネーの注目ポイントfrom日経マネー
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| 13 |
新NISA活用完全ガイド ページ：94
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| 14 |
新NISAの改正ポイントをどこよりも分かりやすく! ページ：95
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| 15 |
新NISAのよくある誤解&疑問点を解消 ページ：97
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| 16 |
新NISAを最大限使いこなす新戦略 ページ：100
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| 17 |
新NISAなら人生が変わる 家族で億万長者を目指そう ページ：102
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| 4 |
SECTION<3>AI時代の働き方・生き方 ページ：106
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| 1 |
<1>消費者に愛される人気企業の戦略を知る ページ：108
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| 2 |
「推し企業」ランキング
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| 3 |
高額・後発でも勝てる ファンつかみ下剋上
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| 4 |
業界トップ企業に学ぶ ブランドの磨き方
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| 5 |
データから課題発見 不断の改善で強く
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| 6 |
値上げは怖くない 強固なファンが下支え
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| 7 |
<2>未来が求めるスキルとキャリア ページ：132
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| 8 |
2040年の仕事図鑑
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| 9 |
稼げる職業16選 社会課題に向き合う
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| 10 |
「働く意味」問い直し AIを脅威でなく仲間に
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| 11 |
教育は未来を先取り “つまらぬ理科”払拭
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| 12 |
<3>技術が広げる人類の新しい世界 ページ：152
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| 13 |
AI時代の幸福論
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| 14 |
24兆円“虚構”市場に飛び込め
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| 15 |
<PART1>AIもロボットも友達 人類を苦悩から解放
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| 16 |
<PART2>私の妻は初音ミク 理解されぬFセクたち
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| 17 |
<PART3>AIが人類を征服 回避は企業の責任
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| 18 |
<4>新しいマネジャー像を確立せよ ページ：172
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| 19 |
管理職罰ゲーム
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| 20 |
「罰ゲーム」と言われ始めた管理職
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| 21 |
<PART1>昇進承諾度、5割未満 なり手不足が迫る
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| 22 |
<PART2>変革生むリーダーに 役割を再定義せよ
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| 23 |
<PART3>会社員、リーダー化 修羅場を経験させよ
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| 24 |
<PART4>1位・伊藤忠、2位・新興 ミドルが躍動する文化
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