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資料の状態
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No. |
資料番号 |
資料種別 |
請求記号 |
配架場所 |
状態 |
貸出
|
1 |
0014469779 | 図書一般 | 336.47/ニシ18/ | 書庫 | 貸出可 |
○ |
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書誌情報サマリ
タイトル |
日系企業の知識と組織のマネジメント
|
人名 |
西脇 暢子/編著
|
人名ヨミ |
ニシワキ ノブコ |
出版者・発行者 |
白桃書房
|
出版年月 |
2018.2 |
書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
書誌種別 |
図書 |
タイトル |
日系企業の知識と組織のマネジメント |
サブタイトル |
境界線のマネジメントからとらえた知識移転メカニズム |
タイトルヨミ |
ニッケイ キギョウ ノ チシキ ト ソシキ ノ マネジメント |
サブタイトルヨミ |
キョウカイセン ノ マネジメント カラ トラエタ チシキ イテン メカニズム |
人名 |
西脇 暢子/編著
浅川 和宏/[ほか]著
|
人名ヨミ |
ニシワキ ノブコ アサカワ カズヒロ |
出版者・発行者 |
白桃書房
|
出版者・発行者等ヨミ |
ハクトウ ショボウ |
出版地・発行地 |
東京 |
出版・発行年月 |
2018.2 |
ページ数または枚数・巻数 |
20,271p |
大きさ |
22cm |
価格 |
¥3500 |
ISBN |
978-4-561-26706-5 |
ISBN |
4-561-26706-5 |
注記 |
文献:p251〜267 |
分類記号 |
336.47
|
件名 |
企業内教育
/
集団教育
/
経営組織
/
日系企業
|
内容紹介 |
アジアにおける日系企業の知識移転はどう行われているのか。問題提起と理論研究、事例調査研究、考察ならびにディスカッションの3方向から、国際的枠組みで行われる知識移転が組織において果たしている役割や機能を論じる。 |
著者紹介 |
京都大学大学院経済学研究科博士後期課程修了。博士(経済学)。日本大学経済学部教授。 |
言語区分 |
JPN |
タイトルコード |
1009812205808 |
目次
内容細目
-
国際的枠組みで行われる知識フロー
2-9
-
浅川 和宏/著
-
組織内知識移転と境界線のマネジメント
組織の境界線と知識の境界線
10-42
-
西脇 暢子/著
-
アジアにおける知識移転の基盤整備と実際
44-78
-
植木 靖/著
-
国境を超える知識移転と法的障壁
79-98
-
清水 剛/著
-
国境を超えるガバナンス
地域本社の機能と知識マネジメント
100-117
-
清水 剛/著
-
製造・開発現場における知識移転と「海外準マザー工場」の役割
タイにおける日本発条株式会社のシート事業の事例
118-141
-
河野 英子/著 植木 靖/著
-
製造・開発現場の知識創造と知識移転
中国における日本アパレル企業A社の事例分析
142-164
-
孫 徳峰/著
-
海外子会社における知識継承
前任者と後任者の引き継ぎに注目して
165-200
-
服部 泰宏/著
-
知識移転における地域本社の役割
202-208
-
清水 剛/著
-
知識移転における下位ユニットの役割
「海外準マザー工場」の役割
209-216
-
河野 英子/著
-
知識移転・創造における下位ユニットの役割
アパレル企業A社の中国研究開発センターの事例からの考察
217-223
-
西脇 暢子/著 孫 徳峰/著
-
オペレーショナルな知識のマネジメントと赴任者が認知する境界線の多様な網目
224-231
-
服部 泰宏/著
-
日系企業における知識創造と知識移転の順序
232-240
-
孫 徳峰/著
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