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資料の状態
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No. |
資料番号 |
資料種別 |
請求記号 |
配架場所 |
状態 |
貸出
|
1 |
0016793945 | 図書一般 | 336.4/トミ24/ | 新着・社3 | 貸出中 |
× |
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書誌情報サマリ
タイトル |
「エンゲージメント調査」のつくり方・活かし方
|
人名 |
冨山 陽平/著
|
人名ヨミ |
トミヤマ ヨウヘイ |
出版者・発行者 |
同文舘出版
|
出版年月 |
2024.10 |
書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
書誌種別 |
図書 |
タイトル |
「エンゲージメント調査」のつくり方・活かし方 |
サブタイトル |
人的資本経営を実現する |
シリーズ名 |
DO BOOKS |
タイトルヨミ |
エンゲージメント チョウサ ノ ツクリカタ イカシカタ |
サブタイトルヨミ |
ジンテキ シホン ケイエイ オ ジツゲン スル |
シリーズ名ヨミ |
ドゥー ブックス |
人名 |
冨山 陽平/著
|
人名ヨミ |
トミヤマ ヨウヘイ |
出版者・発行者 |
同文舘出版
|
出版者・発行者等ヨミ |
ドウブンカン シュッパン |
出版地・発行地 |
東京 |
出版・発行年月 |
2024.10 |
ページ数または枚数・巻数 |
299p |
大きさ |
21cm |
価格 |
¥2300 |
ISBN |
978-4-495-54171-2 |
ISBN |
4-495-54171-2 |
分類記号 |
336.4
|
件名 |
人事管理
|
内容紹介 |
従業員の満足度を高める、働きがいを向上させる、離職を防止する、管理職の成長を促す…。自社の特性に合った意識調査の設計・実行から、地に足のついた対策の立案、人的資本開示のあり方まで解説する。 |
著者紹介 |
東京都渋谷区生まれ。東京工業大学大学院社会理工学研究科価値システム専攻修了。株式会社これあらた代表取締役。 |
言語区分 |
JPN |
タイトルコード |
1009812793956 |
目次
内容細目
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