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書誌情報サマリ

タイトル

なぜ特異な仕事は生まれるのか?

人名 筈井 俊輔／著
人名ヨミ ハズイ シュンスケ
出版者・発行者 京都大学学術出版会
出版年月 2021.2

書誌詳細

この資料の書誌詳細情報です。

書誌種別 図書
タイトル なぜ特異な仕事は生まれるのか?
サブタイトル 批判的実在論からのアプローチ
シリーズ名 プリミエ・コレクション
シリーズ番号 109
タイトルヨミ ナゼ トクイ ナ シゴト ワ ウマレル ノカ
サブタイトルヨミ ヒハンテキ ジツザイロン カラ ノ アプローチ
シリーズ名ヨミ プリミエ コレクション
シリーズ番号ヨミ 109
人名 筈井 俊輔／著
人名ヨミ ハズイ シュンスケ
出版者・発行者 京都大学学術出版会
出版者・発行者等ヨミ キョウト ダイガク ガクジュツ シュッパンカイ
出版地・発行地 京都
出版・発行年月 2021.2
ページ数または枚数・巻数 3,212p
大きさ 22cm
価格 ￥３４００
ISBN 978-4-8140-0323-5
ISBN 4-8140-0323-5
注記 文献:p201〜207
分類記号 335.1
件名 経営学 ／ 経営組織
内容紹介 マニュアル通りにいかない仕事。実践のなかでの工夫はどのように生まれ、それが業務化するメカニズムは何か。人的関係だけでなく、もののデザインが人に与える影響も分析する批判的実在論から迫る、新たな組織論。
著者紹介 京都大学大学院経済学研究科博士後期課程修了。同大学大学院経済学研究科・特定助教。博士(経済学)。専門は経営学、組織論。
言語区分 JPN
タイトルコード 1009812467652
目次 第1章 仕事が創発するメカニズム
第1節 なぜ仕事なのか?／第2節 なぜ仕事の実践は見落とされるのか?／第3節 見落とされた「実践としての仕事」
第2章 人とモノの関係から創発する仕事
第1節 仕事の創発に関する三つの論点／第2節 仕事の創発をめぐる組織研究／第3節 批判的実在論に基づく組織論
第3章 情報通信技術と仕事の創発
第1節 「私たちの仕事は何なの?」という疑問／第2節 社会物質性と社会技術的構造の違い／第3節 主体性と物質性のメカニズム／第4節 仕事の創発とアイデンティティの形成モデル／第5節 サテライトオフィスにおける仕事の創発に関する事例分析
第4章 仕事としてのOJTの創発
第1節 仕事としてのOJT／第2節 日本におけるOJT研究／第3節 住宅営業における同行営業の創発メカニズム
第5章 何をデザインするのか?
第1節 人工物のデザインは愚かなのか?／第2節 スポーツ・トレーニング組織におけるトレーニング創発のデザイン／第3節 批判的実在論から見た組織ルーチンと社会技術的構造のデザイン／第4節 組織の社会技術的構造のデザイン
終章 職場というエコロジー
第1節 職場環境の構造化／第2節 エコロジカルな職場／第3節 結論と組織論の新たな展望



目次


内容細目

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