蔵書情報
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資料の状態
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No. |
資料番号 |
資料種別 |
請求記号 |
配架場所 |
状態 |
貸出
|
1 |
0014223721 | 図書一般 | 336.4/ムネ18/ | 書庫 | 貸出可 |
○ |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
書誌種別 |
図書 |
タイトル |
DEAR |
サブタイトル |
会社と社員をつなぐ新しい関係/「夢」Dream「共感」Empathy「愛着」Attachment「尊重」Respect/「働き方革命」時代に有効な心の交換術 |
タイトルヨミ |
ディア |
サブタイトルヨミ |
カイシャ ト シャイン オ ツナグ アタラシイ カンケイ/ユメ ドリーム キョウカン エンパシー アイチャク アタッチメント ソンチョウ リスペクト/ハタラキカタ カクメイ ジダイ ニ ユウコウ ナ ココロ ノ コウカンジュツ |
人名 |
宗澤 岳史/著
三上 登/監修
|
人名ヨミ |
ムネザワ タケシ ミカミ ノボル |
出版者・発行者 |
プレジデント社
|
出版者・発行者等ヨミ |
プレジデントシャ |
出版地・発行地 |
東京 |
出版・発行年月 |
2017.10 |
ページ数または枚数・巻数 |
247p |
大きさ |
19cm |
価格 |
¥1500 |
ISBN |
978-4-8334-5125-3 |
ISBN |
4-8334-5125-3 |
注記 |
文献:p246 |
分類記号 |
336.4
|
件名 |
人事管理
|
内容紹介 |
「心」を軸にした会社と社員の関係「DEAR(親愛関係)」を提唱。「エネルギーを高める」「仲間意識を構築する」「関係を深める」「互いを認める」の4つの「心」について、事例ストーリーとともに解説する。 |
著者紹介 |
1978年北海道生まれ。早稲田大学で博士号取得。臨床心理士。株式会社ソシオテック研究所にて人材育成に関わる研究等に従事。著書に「不眠の医療と心理援助」など。 |
言語区分 |
JPN |
タイトルコード |
1009812163071 |
目次
内容細目
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