蔵書情報
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資料の状態
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No. |
資料番号 |
資料種別 |
請求記号 |
配架場所 |
状態 |
貸出
|
1 |
0013690144 | 図書一般 | 336.4/ヤマ17/ | 書庫 | 貸出可 |
○ |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
書誌種別 |
図書 |
タイトル |
人手不足脱却のための組織改革 |
サブタイトル |
社会から必要とされる企業は人手不足知らず |
タイトルヨミ |
ヒトデ ブソク ダッキャク ノ タメ ノ ソシキ カイカク |
サブタイトルヨミ |
シャカイ カラ ヒツヨウ ト サレル キギョウ ワ ヒトデ ブソクシラズ |
人名 |
山本 昌幸/著
|
人名ヨミ |
ヤマモト マサユキ |
出版者・発行者 |
産労総合研究所出版部経営書院
|
出版者・発行者等ヨミ |
サンロウ ソウゴウ ケンキュウジョ シュッパンブ ケイエイ ショイン |
出版地・発行地 |
東京 |
出版・発行年月 |
2016.12 |
ページ数または枚数・巻数 |
7,198p |
大きさ |
21cm |
価格 |
¥1600 |
ISBN |
978-4-86326-231-7 |
ISBN |
4-86326-231-7 |
注記 |
汚れあり(小口) |
注記 |
文献:p197 |
分類記号 |
336.4
|
件名 |
人事管理
|
内容紹介 |
不人気業種でも人手不足とは無縁の中小企業とは。従業員が退職してしまう原因と新規採用が出来ない原因を徹底的に突き止め、対策を施し、仕組みとして運用するための「人材確保の仕組み」を提案する。 |
言語区分 |
zzz |
タイトルコード |
1009812075176 |
目次
内容細目
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