蔵書情報
この資料の蔵書に関する統計情報です。現在の所蔵数 在庫数 予約数などを確認できます。
資料の状態
各蔵書資料に関する詳細情報です。
No. |
資料番号 |
資料種別 |
請求記号 |
配架場所 |
状態 |
貸出
|
1 |
0011219359 | 図書一般 | 336.4/モリ12/ | 書庫 | 貸出可 |
○ |
この資料に対する操作
カートに入れる を押すと この資料を 予約する候補として予約カートに追加します。
いますぐ予約する を押すと 認証後この資料をすぐに予約します。
この資料に対する操作
電子書籍を読むを押すと 電子図書館に移動しこの資料の電子書籍を読むことができます。
書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
書誌種別 |
図書 |
タイトル |
日本人はなぜ海外で通用しないのか? |
サブタイトル |
国際競争力向上のカギはグローバル人材の育成にあり |
並列タイトル |
Why not be active in the world,Japanese?:Global human resource development will increase your international competitiveness |
タイトルヨミ |
ニホンジン ワ ナゼ カイガイ デ ツウヨウ シナイ ノカ |
サブタイトルヨミ |
コクサイ キョウソウリョク コウジョウ ノ カギ ワ グローバル ジンザイ ノ イクセイ ニ アリ |
人名 |
森 和昭/著
田中 良和/共著
|
人名ヨミ |
モリ カズアキ タナカ ヨシカズ |
出版者・発行者 |
日経BPコンサルティング
/
日経BPマーケティング(発売)
|
出版者・発行者等ヨミ |
ニッケイ ビーピー コンサルティング/ニッケイ ビーピー マーケティング |
出版地・発行地 |
[東京]/東京 |
出版・発行年月 |
2012.5 |
ページ数または枚数・巻数 |
222p |
大きさ |
20cm |
価格 |
¥1400 |
ISBN |
978-4-86443-003-6 |
ISBN |
4-86443-003-6 |
分類記号 |
336.4
|
件名 |
人事管理
/
世界企業
|
内容紹介 |
グローバル化・クラウド化の進展によって激変した世界の労働環境。その時代背景を受けて、日本における人材の雇用と評価の新しいあり方を模索し、透明性の高い評価基準の必要性を訴える。巻末に海外IT企業の求人一覧を掲載。 |
著者紹介 |
1940年生まれ。日本サード・パーティ株式会社代表取締役。 |
言語区分 |
JPN |
タイトルコード |
1009811548107 |
目次
内容細目
関連資料
この資料に関連する資料を 同じ著者 出版年 分類 件名 受賞などの切り口でご紹介します。
もどる