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資料の状態
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No. |
資料番号 |
資料種別 |
請求記号 |
配架場所 |
状態 |
貸出
|
1 |
0011080850 | 図書一般 | 335.2/イシ12/ | 書庫 | 貸出可 |
○ |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
書誌種別 |
図書 |
タイトル |
グローバル化のなかの企業文化 |
サブタイトル |
国際比較調査から |
シリーズ名 |
中央大学社会科学研究所研究叢書 |
シリーズ番号 |
25 |
タイトルヨミ |
グローバルカ ノ ナカ ノ キギョウ ブンカ |
サブタイトルヨミ |
コクサイ ヒカク チョウサ カラ |
シリーズ名ヨミ |
チュウオウ ダイガク シャカイ カガク ケンキュウジョ ケンキュウ ソウショ |
シリーズ番号ヨミ |
25 |
人名 |
石川 晃弘/編著
佐々木 正道/編著
白石 利政/編著
ニコライ・ドリャフロフ/編著
|
人名ヨミ |
イシカワ アキヒロ ササキ マサミチ シライシ トシマサ ニコライ ドリャフロフ |
出版者・発行者 |
中央大学出版部
|
出版者・発行者等ヨミ |
チュウオウ ダイガク シュッパンブ |
出版地・発行地 |
八王子 |
出版・発行年月 |
2012.2 |
ページ数または枚数・巻数 |
10,382p |
大きさ |
22cm |
価格 |
¥4600 |
ISBN |
978-4-8057-1326-6 |
ISBN |
4-8057-1326-6 |
分類記号 |
335.2
|
件名 |
企業
|
内容紹介 |
“あるがままの”企業文化が、経済社会のグローバル化のなかでどのように変化し、あるいは持続し、外部的には企業の社会的責任、内部的には労働生活の質とどう関わっているかを追究する。 |
著者紹介 |
中央大学名誉教授、同大学社会科学研究所客員研究員。 |
言語区分 |
JPN |
タイトルコード |
1009811518477 |
目次
内容細目
-
理論的背景
1-10
-
佐々木 正道/著
-
研究の意図
11-18
-
石川 晃弘/ほか著
-
企業の社会的責任と企業文化
21-37
-
石川 晃弘/著
-
企業統治と従業員の職場生活
国際比較
39-56
-
白石 利政/著
-
生活時間構造からみた日本的ワーク・ライフ・バランス問題
57-68
-
小林 良暢/著
-
個人的・組織的諸要因の予測変数としての企業の社会的責任
エストニアと日本の比較分析から
69-91
-
ユッレ・ユビウス/著 ルート・アラス/著
-
企業文化と職務満足
ベルギーにおける調査から
93-108
-
ジョセリーヌ・ロベール/著 アイグル・アスファロヴァ/著
-
企業文化・職務満足・経済効果
国際比較分析から
109-121
-
ヴラヂミール・ダヴィデンコ/著 エヴゲニイ・ガイダルジ/著 エレナ・アンドリアノヴァ/著
-
企業行動の変容と企業の社会的責任
125-134
-
エルッキ・アスプ/著
-
信頼資本の変化
グローバル化はなにをもたらすか
135-148
-
ヴェリ・マッティ・アウティオ/著
-
グローバル圧力下のスウェーデン・モデル
企業文化・労働市場・非定型雇用
149-162
-
シモン・フライマン/著
-
国際比較からみたチェコとスロヴァキアの企業文化
165-177
-
パヴェル・クハシュ/著
-
スロヴァキアにおける企業文化の変化と労働生活
179-198
-
モニカ・チャンバーリコヴァー/著 モニカ・チャンバーリコヴァー(ジュニア)/著
-
独立変数としての企業文化
ポーランド製造業の管理者調査から
199-213
-
ピオトル・ホムチンスキ/著
-
転換期ポーランドにおける外資系企業の信頼文化
理論と実践
215-236
-
ゾフィア・ルンメル=シスカ/著
-
国際ビジネスにおける信頼と倫理
ロシアの特殊性
239-245
-
リュドミラ・シモノヴァ/著
-
企業文化のロシア的特性
ホフステードのパラメーターによる比較分析から
247-263
-
グルナラ・ロマシュキナ/著
-
プロフェショナル文化の形成における企業文化の位置と役割
ロシアの経験に即して
265-273
-
ニコライ・ドリャフロフ/著 アンナ・カレーキナ/著
-
中国型企業文化の意義と特徴
277-284
-
張 世忠/著
-
中国私有化企業の企業文化
中国東北地域の製造加工業調査から
285-311
-
北 蕾/著
-
国際共同調査結果概要
1 企業文化と企業の社会的責任
313-324
-
石川 晃弘/著
-
国際共同調査結果概要
2 労働生活
325-340
-
小熊 信/著
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