蔵書情報
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資料の状態
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No. |
資料番号 |
資料種別 |
請求記号 |
配架場所 |
状態 |
貸出
|
1 |
0010906071 | 図書一般 | 366.4/ヤマ12/ | 書庫 | 貸出可 |
○ |
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書誌情報サマリ
タイトル |
理不尽な給料
|
人名 |
山口 俊一/著
|
人名ヨミ |
ヤマグチ シュンイチ |
出版者・発行者 |
ぱる出版
|
出版年月 |
2012.1 |
書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
書誌種別 |
図書 |
タイトル |
理不尽な給料 |
サブタイトル |
なぜサラリーマンは優秀でも公務員より安月給なのか? |
タイトルヨミ |
リフジン ナ キュウリョウ |
サブタイトルヨミ |
ナゼ サラリーマン ワ ユウシュウ デモ コウムイン ヨリ ヤスゲッキュウ ナノカ |
人名 |
山口 俊一/著
|
人名ヨミ |
ヤマグチ シュンイチ |
出版者・発行者 |
ぱる出版
|
出版者・発行者等ヨミ |
パル シュッパン |
出版地・発行地 |
東京 |
出版・発行年月 |
2012.1 |
ページ数または枚数・巻数 |
207p |
大きさ |
19cm |
価格 |
¥1400 |
ISBN |
978-4-8272-0694-4 |
ISBN |
4-8272-0694-4 |
注記 |
汚れあり(小口) |
分類記号 |
366.4
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件名 |
賃金
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内容紹介 |
日本の給料は理不尽のオンパレード! 日本に存在する不自然な賃金格差を「理不尽な給料」として、企業、年齢・役職、職種、性別、雇用、官民という6つの区分にわけて紹介する。 |
著者紹介 |
(株)新経営サービス取締役/人事戦略研究所所長。人事・賃金制度コンサルタント。著書に「成果主義人事入門」「成果主義を自分の味方につける法」など。 |
言語区分 |
zzz |
タイトルコード |
1009811509372 |
目次
内容細目
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