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資料の状態
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| No. |
資料番号 |
資料種別 |
請求記号 |
配架場所 |
状態 |
貸出
|
| 1 |
0010042604 | 図書一般 | 335.12/ﾔﾏ10/ | 書庫 | 貸出可 |
○ |
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書誌情報サマリ
| タイトル |
企業発展の経営学
|
| 人名 |
山縣 正幸／著
|
| 人名ヨミ |
ヤマガタ マサユキ |
| 出版者・発行者 |
千倉書房
|
| 出版年月 |
2010.7 |
書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
| 書誌種別 |
図書 |
| タイトル |
企業発展の経営学 |
| サブタイトル |
現代ドイツ企業管理論の展開 |
| シリーズ名 |
bibliothèque chikura |
| タイトルヨミ |
キギョウ ハッテン ノ ケイエイガク |
| サブタイトルヨミ |
ゲンダイ ドイツ キギョウ カンリロン ノ テンカイ |
| シリーズ名ヨミ |
ビブリオテーク チクラ |
| 人名 |
山縣 正幸／著
|
| 人名ヨミ |
ヤマガタ マサユキ |
| 版 |
新装版 |
| 出版者・発行者 |
千倉書房
|
| 出版者・発行者等ヨミ |
チクラ ショボウ |
| 出版地・発行地 |
東京 |
| 出版・発行年月 |
2010.7 |
| ページ数または枚数・巻数 |
4,5,297p |
| 大きさ |
21cm |
| 価格 |
￥３２００ |
| ISBN |
978-4-8051-0957-1 |
| ISBN |
4-8051-0957-1 |
| 注記 |
ブライヒャー略歴・主要著作:p261〜263 文献:p265〜287 |
| 分類記号 |
335.12
|
| 件名 |
経営学-歴史
／
企業-ドイツ
|
| 件名 |
Bleicher Knut
|
| 件名 |
ブライヒャー K.
|
| 内容紹介 |
動態的で複雑な社会経済的環境のなかで、個々の企業が発展を実現していくにはどうしたらよいのか? トップ・マネジメントの役割に焦点をあてたブライヒャーによる理論構想「規範的マネジメント」を検討する。 |
| 言語区分 |
jpn |
| タイトルコード |
1009811325201 |
| 目次 |
開題 |
|
Ⅰ.本書の問題意識／Ⅱ.本書の構成 |
|
第1章 ヨーロッパ統合とドイツ企業経営 |
|
Ⅰ.序／Ⅱ.ヨーロッパ統合への道程とドイツ経済／Ⅲ.ドイツにおける企業集中の進展／Ⅳ.企業倫理と企業効率の複合問題／Ⅴ.結 |
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第2章 統合的マネジメント構想の全体像 |
|
Ⅰ.序／Ⅱ.ブライヒャーの経営経済学観／Ⅲ.マネジメントの概念規定／Ⅳ.指導原理としての企業発展／Ⅴ.統合的マネジメント構想の粋組／Ⅵ.結 |
|
第3章 指導原理としての企業発展 |
|
Ⅰ.序／Ⅱ.経済志向的社会システムとしての企業／Ⅲ.価値創造プロセスとしての個別資本の運動／Ⅳ.価値創造プロセスと利害関係／Ⅴ.企業発展論への基本的視座／Ⅵ.ブライヒャーの企業発展モデル／Ⅶ.結 |
|
第4章 経営学の対象としての規範的マネジメント |
|
Ⅰ.序／Ⅱ.現代企業におけるSpitzenleistungenと規範的マネジメント／Ⅲ.理念的・道徳的要因への認識の生成／Ⅳ.理念的・道徳的要因の理論的対象化／Ⅴ.戦後ドイツ経営経済学と理念的・道徳的要因／Ⅵ.規範的マネジメントの方法論的基礎／Ⅶ.結 |
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第5章 企業理念とヴィジョン |
|
Ⅰ.序／Ⅱ.ドイツにおける企業理念と企業理念論／Ⅲ.企業理念の構成要素／Ⅳ.企業理念の定立／Ⅴ.結 |
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第6章 企業政策論の基本思考 |
|
Ⅰ.序／Ⅱ.「政策」概念の多義性／Ⅲ.企業政策論の歴史的展開／Ⅳ.ブライヒャー企業政策論の枠組／Ⅴ.結 |
|
第7章 企業政策の形成過程 |
|
Ⅰ.序／Ⅱ.企業発展の実質的基礎としての効用ポテンシャル／Ⅲ.利害関係の構築と意思疎通ポテンシャル／Ⅳ.目標の方向づけと企業政策的使命／Ⅴ.結 |
|
第8章 企業体制論の基本思考 |
|
Ⅰ.序／Ⅱ.経営経済学と企業体制／Ⅲ.ブライヒャーの企業体制論／Ⅳ.現代企業体制論の基本問題／Ⅴ.結 |
|
第9章 企業体制の形成理論 |
|
Ⅰ.序／Ⅱ.トップ・マネジメント機関形成の基本的視座／Ⅲ.トップ・マネジメント機関の形成基準／Ⅳ.企業間協働と企業体制／Ⅴ.結 |
|
第10章 企業発展と企業文化 |
|
Ⅰ.序／Ⅱ.ブライヒャー企業文化論の基本的粋組／Ⅲ.企業文化の類型化基準／Ⅳ.企業発展における企業文化の位置づけ／Ⅴ.結 |
|
第11章 企業発展とトップ・マネジメントの役割 |
|
Ⅰ.序／Ⅱ.企業発展と自己組織性／Ⅲ.企業発展と規範的マネジメント／Ⅳ.トップ・マネジメントの役割としての規範的マネジメント／Ⅴ.結 |
|
結語 |
目次
内容細目
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