蔵書情報
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資料の状態
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No. |
資料番号 |
資料種別 |
請求記号 |
配架場所 |
状態 |
貸出
|
1 |
0009077058 | 図書一般 | 366.21/ヒエ09/ | 書庫 | 貸出可 |
○ |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
書誌種別 |
図書 |
タイトル |
クビ切り不要! |
サブタイトル |
大リストラ時代への処方箋 |
シリーズ名 |
Voice select |
タイトルヨミ |
クビキリ フヨウ |
サブタイトルヨミ |
ダイ リストラ ジダイ エノ ショホウセン |
シリーズ名ヨミ |
ヴォイス セレクト |
人名 |
Voice編集部/編
丹羽 宇一郎/[ほか著]
|
人名ヨミ |
ヴォイス ヘンシュウブ ニワ ウイチロウ |
出版者・発行者 |
PHP研究所
|
出版者・発行者等ヨミ |
ピーエイチピー ケンキュウジョ |
出版地・発行地 |
東京 |
出版・発行年月 |
2009.5 |
ページ数または枚数・巻数 |
207p |
大きさ |
18cm |
価格 |
¥952 |
ISBN |
978-4-569-70876-8 |
ISBN |
4-569-70876-8 |
分類記号 |
366.21
|
件名 |
雇用政策
/
労働問題-日本
|
内容紹介 |
雇用を維持し、危機を乗り切るのは不可能なのか? リストラされにくい「プロ人材」になる方法とは? 著名経営者、専門家、論客が、いま最も深刻な問題の解決策を斬新かつ多角的に提示する。 |
言語区分 |
jpn |
タイトルコード |
1009811180187 |
目次
内容細目
-
人を大事にする経営
日本企業のよさを世界に誇るとき
12-36
-
丹羽 宇一郎/述 伊丹 敬之/述
-
北欧型「転職安心」社会を
地域の特色あふれる雇用の受け皿づくり
37-56
-
中谷 巌/著
-
労働組合は社員の敵
搾取は“労労間”に存在している
57-75
-
城 繁幸/著
-
給与カットで人材を守れ
「貰いすぎ世代」の賃金を若者へ
76-97
-
冨山 和彦/著
-
「社会が悪い」は本末転倒
100-109
-
奥谷 禮子/著
-
ロスジェネ見捨てるツケ
110-121
-
楠 正憲/著
-
派遣禁止で弱者は窮地に
規制強化が零細企業や女性労働者の未来を閉ざす
122-137
-
藤沢 久美/著
-
若者が辞めない会社
彼らは安定よりもリスクを求めている
140-153
-
高橋 俊介/著
-
リストラ無用!在宅勤務のススメ
業績向上をもたらす新たな働き方をレポート
154-172
-
建野 友保/著
-
日本の若者、ハッキリ言って「甘えすぎ」です
173-189
-
金 美齢/著
-
雇用危機・サバイバル術
クビにならないと信じている管理職へ
190-207
-
堀 紘一/著
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