検索結果資料の内容

図書
ログインすると表紙画像を
ご覧になれます
ご利用の地域の図書館が所蔵している場合、そちらの方が早く借りられることもあります。
また、ご利用の地域の図書館に申し込み、県立図書館の資料を取り寄せることもできます。
岡山県図書館横断検索

この資料の情報へのリンク：

蔵書情報

この資料の蔵書に関する統計情報です。現在の所蔵数 在庫数 予約数などを確認できます。

所蔵数 1 在庫数 1 予約数 0

資料の状態

各蔵書資料に関する詳細情報です。

No. 資料番号 資料種別 請求記号 配架場所 状態 貸出
1 0008807752図書一般336.49/ﾄﾓ09/書庫貸出可  ○

この資料に対する操作

カートに入れる を押すと この資料を 予約する候補として予約カートに追加します。

いますぐ予約する を押すと 認証後この資料をすぐに予約します。

この資料に対する操作

電子書籍を読むを押すと 電子図書館に移動しこの資料の電子書籍を読むことができます。

登録するリストログインメモ

書誌情報サマリ

タイトル

お先に失礼するナリ

人名 友利 昴／著
人名ヨミ トモリ スバル
出版者・発行者 ごま書房
出版年月 2008.9

書誌詳細

この資料の書誌詳細情報です。

書誌種別 図書
タイトル お先に失礼するナリ
サブタイトル 空気を壊さず定時に帰るテクニック
タイトルヨミ オサキ ニ シツレイ スルナリ
サブタイトルヨミ クウキ オ コワサズ テイジ ニ カエル テクニック
人名 友利 昴／著
人名ヨミ トモリ スバル
出版者・発行者 ごま書房
出版者・発行者等ヨミ ゴマ ショボウ
出版地・発行地 東京
出版・発行年月 2008.9
ページ数または枚数・巻数 199p
大きさ 19cm
価格 ￥１１００
ISBN 978-4-341-08388-5
ISBN 4-341-08388-5
分類記号 336.49
件名 人間関係 ／ 労働時間
内容紹介 仕事に前向きな姿勢を示して帰るテクニックや、姑息に帰るテクニック、堂々と帰るテクニックなど、周囲の空気を壊さずに、上司や同僚から咎められることなく、気持ちよく帰るための処世術を紹介。
著者紹介 慶應義塾大学環境情報学部卒業。会社経営を経て企業勤務。作家としても活動。
言語区分 jpn
タイトルコード 1009811109457



目次


内容細目

関連資料

この資料に関連する資料を 同じ著者 出版年 分類 件名 受賞などの切り口でご紹介します。

336.49　336.49
【上手に「説明できる人」と「できない…】 上手に「説明できる人」と「できない…
鶴野 充茂／著 【メンターになる人、老害になる人。　…】 メンターになる人、老害になる人。　…
前田 康二郎／著 【伝え方図鑑　：　当てはめるだけで「…】 伝え方図鑑　：　当てはめるだけで「…
井手 やすたか／… 【説明の技術100の法則　：　わかり…】 説明の技術100の法則　：　わかり…
鶴野 充茂／監修 【頼るスキル頼られるスキル　：　受援…】 頼るスキル頼られるスキル　：　受援…
吉田 穂波／[著… 【説明の上手い人が「最初の1分」でし…】 説明の上手い人が「最初の1分」でし…
笹木 郁乃／著 【ポリティカル・スキル　：　人と組織…】 ポリティカル・スキル　：　人と組織…
マリー・マッキン… 【職場を腐らせる人たち】 職場を腐らせる人たち
片田 珠美／著 【高学歴のトリセツ　：　褒め方・伸ば…】 高学歴のトリセツ　：　褒め方・伸ば…
西岡 壱誠／著 【理系のための伝わるビジネスコミュニ…】 理系のための伝わるビジネスコミュニ…
堀越 智／共著,… 【いちばんやさしい資料作成&プレゼン…】 いちばんやさしい資料作成&プレゼン…
高橋 惠一郎／著 【ビジネスマナーの解剖図鑑】 ビジネスマナーの解剖図鑑
北條 久美子／著 【ビジネス会食完全攻略マニュアル　：…】 ビジネス会食完全攻略マニュアル　：…
yuuu／著 【賢い人のとにかく伝わる説明100式】 賢い人のとにかく伝わる説明100式
深谷 百合子／著 【イラスト図解5日間で言葉が「思いつ…】 イラスト図解5日間で言葉が「思いつ…
ひきた よしあき… 【言語化大全　：　「うまく言葉にでき…】 言語化大全　：　「うまく言葉にでき…
山口 拓朗／著 【影響力の法則　：　現代組織を生き抜…】 影響力の法則　：　現代組織を生き抜…
アラン・R.コー… 【ムズムズ仕事術　：　相手に「やりた…】 ムズムズ仕事術　：　相手に「やりた…
市川 浩子／著 【雑談が上手い人が話す前にやっている…】 雑談が上手い人が話す前にやっている…
ひきた よしあき… 【おもしろい人が無意識にしている神雑…】 おもしろい人が無意識にしている神雑…
中北 朋宏／著 【アクティブ・リスニング　：　ビジネ…】 アクティブ・リスニング　：　ビジネ…
戸田 久実／著 【ヒト×AIでつくる未来のプレゼン　…】 ヒト×AIでつくる未来のプレゼン　…
白木 久弥子／著 【聞いてはいけない　：　スルーしてい…】 聞いてはいけない　：　スルーしてい…
山本 直人／著 【コミュニケーションの問題地図　：　…】 コミュニケーションの問題地図　：　…
沢渡 あまね／著 【やさしい・かんたんプレゼンテーショ…】 やさしい・かんたんプレゼンテーショ…
日本能率協会マネ…
人間関係　労働時間
【「気くばり」こそ最強の生存戦略であ…】 「気くばり」こそ最強の生存戦略であ…
西村 僚子／著 【ともだちづくり まなびの天才】 ともだちづくり まなびの天才
原 ゆたか／原作 【いつも感じのいい人のたった6つの習…】 いつも感じのいい人のたった6つの習…
千 宗屋／著 【人間関係リセット症候群】 人間関係リセット症候群
ゆうき ゆう／著 【伝え合うって楽しい!　：　もっと…1】 伝え合うって楽しい!　：　もっと…1
冨樫 忠浩／監修 【睡眠科学・医学・労働法学から考え直…】 睡眠科学・医学・労働法学から考え直…
川岸 卓哉／編著… 【結果を出す人はどんな質問をしている…】 結果を出す人はどんな質問をしている…
徳吉 陽河／著 【わたしはわたし。あなたじゃない。　…】 わたしはわたし。あなたじゃない。　…
鴻巣 麻里香／著 【メンターになる人、老害になる人。　…】 メンターになる人、老害になる人。　…
前田 康二郎／著 【時間外労働時間の理論と訴訟実務　：…】 時間外労働時間の理論と訴訟実務　：…
井上 繁規／著 【フレンドシップ　：　友情のためにす…】 フレンドシップ　：　友情のためにす…
マリサ・G.フラ… 【うまく「雑談できる人」と「できない…】 うまく「雑談できる人」と「できない…
松橋 良紀／著 【対人心理学BEST100　：　世界…】 対人心理学BEST100　：　世界…
内藤 誼人／著 【週休3日制の設計と規程・協定】 週休3日制の設計と規程・協定
荻原 勝／著 【最高の友達を作るための人間関係を学…】 最高の友達を作るための人間関係を学…
すわべ しんいち… 【伝え方図鑑　：　当てはめるだけで「…】 伝え方図鑑　：　当てはめるだけで「…
井手 やすたか／… 【うまくいかない人間関係逆転の法則　…】 うまくいかない人間関係逆転の法則　…
松村 亜里／著 【話し方で老害になる人尊敬される人】 話し方で老害になる人尊敬される人
五百田 達成／[… 【心理学に学ぶ鏡の傾聴】 心理学に学ぶ鏡の傾聴
岩松 正史／著 【13歳からの「傾聴力」向上バイブル…】 13歳からの「傾聴力」向上バイブル…
岩松 正史／監修 【頼るスキル頼られるスキル　：　受援…】 頼るスキル頼られるスキル　：　受援…
吉田 穂波／[著… 【次につながる対話力　：　「伝える」…】 次につながる対話力　：　「伝える」…
木場 弘子／著 【しっぱいしたっていいんだよ】 しっぱいしたっていいんだよ
オーレリー・シア… 【感謝と称賛　：　人と組織をつなぐ関…】 感謝と称賛　：　人と組織をつなぐ関…
正木 郁太郎／著 【女友達ってむずかしい?】 女友達ってむずかしい?
クレア・コーエン…
もどる
このページの先頭へ トップページへ

本文はここまでです。

ページの終わりです。