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書誌情報サマリ

タイトル

日本的人事管理論

人名 太田 肇／著
人名ヨミ オオタ ハジメ
出版者・発行者 中央経済社
出版年月 2008.7

書誌詳細

この資料の書誌詳細情報です。

書誌種別 図書
タイトル 日本的人事管理論
サブタイトル 組織と個人の新しい関係
タイトルヨミ ニホンテキ ジンジ カンリロン
サブタイトルヨミ ソシキ ト コジン ノ アタラシイ カンケイ
人名 太田 肇／著
人名ヨミ オオタ ハジメ
出版者・発行者 中央経済社
出版者・発行者等ヨミ チュウオウ ケイザイシャ
出版地・発行地 東京
出版・発行年月 2008.7
ページ数または枚数・巻数 5,7,205p
大きさ 22cm
価格 ￥２４００
ISBN 978-4-502-66150-1
ISBN 4-502-66150-1
分類記号 336.4
件名 人事管理
内容紹介 「評価」より「評判」、形式上は年功で実質は実力主義など、日本的なものの見直しが、組織を活性化させる。日本的な「あいまいさ」を生かすポスト成果主義の人事管理論を説く。
著者紹介 1954年兵庫県生まれ。神戸大学大学院経営学研究科博士前期課程修了。京都大学経済学博士。同志社大学政策学部教授。著書に「「外向きサラリーマン」のすすめ」「承認欲求」など。
言語区分 jpn
タイトルコード 1009811100485



目次


内容細目

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