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書誌情報サマリ

タイトル

ダイバーシティ・マネジメントの観点からみた企業におけるジェンダー

人名 杉田 あけみ／著
人名ヨミ スギタ アケミ
出版者・発行者 学文社
出版年月 2006.9

書誌詳細

この資料の書誌詳細情報です。

書誌種別 図書
タイトル ダイバーシティ・マネジメントの観点からみた企業におけるジェンダー
タイトルヨミ ダイバーシティ マネジメント ノ カンテン カラ ミタ キギョウ ニ オケル ジェンダー
人名 杉田 あけみ／著
人名ヨミ スギタ アケミ
出版者・発行者 学文社
出版者・発行者等ヨミ ガクブンシャ
出版地・発行地 東京
出版・発行年月 2006.9
ページ数または枚数・巻数 10,317p
大きさ 22cm
価格 ￥５０００
ISBN 4-7620-1598-9
注記 文献:p247〜262
分類記号 336.4
件名 人事管理 ／ 女性労働
内容紹介 スウェーデンと日本の企業におけるジェンダー平等戦略を対比する。ダイバーシティ・マネジメントの概念を明確にし、ジェンダー平等戦略、ワークライフ・バランスにつながるファミリー・フレンドリー施策の現状と問題を論考。
言語区分 jpn
タイトルコード 1009810901208
目次 序章 企業におけるジェンダーの分析に向けて
第1章 日本におけるジェンダー平等社会形成への道と企業
はじめに-スウェーデンをとりあげる理由と本研究における限定／第1節 日本とスウェーデンにおける女性労働-年齢階級別労働力率の動向に限定して／第2節 「スウェーデン企業におけるジェンダー平等戦略調査」1-予備調査／第3節 「スウェーデン企業におけるジェンダー平等戦略調査」2-本調査
第2章 ダイバーシティ・マネジメントの観点からみた日本企業におけるジェンダー平等戦略
はじめに／第1節 男女雇用均等推進企業とファミリー・フレンドリー企業への注目／第2節 「均等推進企業表彰」または「ファミリー・フレンドリー企業表彰」を受賞した企業へのアンケート調査とその結果
第3章 生活者の観点からみた企業におけるファミリーフレンドリー施策,ジェンダー平等戦略とワークライフ・バランス
はじめに／第1節 ファミリー・フレンドリー施策と企業,従業員・生活者,労働組合／第2節 男女雇用均等施策におけるファミリー・フレンドリー施策と生活者・生活経営／第3節 次世代育成支援対策推進法と生活者・生活経営
終章 ワークライフ・バランスとディーセント・ワークを促進させるダイバーシティ・マネジメントと戦略的CSR



目次


内容細目

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