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資料の状態
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No. |
資料番号 |
資料種別 |
請求記号 |
配架場所 |
状態 |
貸出
|
1 |
0006258255 | 図書一般 | 336.17/ミサ04/ | 書庫 | 貸出可 |
○ |
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書誌情報サマリ
タイトル |
研究開発従事者のマネジメント
|
人名 |
三崎 秀央/著
|
人名ヨミ |
ミサキ ヒデオ |
出版者・発行者 |
中央経済社
|
出版年月 |
2004.5 |
書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
書誌種別 |
図書 |
タイトル |
研究開発従事者のマネジメント |
タイトルヨミ |
ケンキュウ カイハツ ジュウジシャ ノ マネジメント |
人名 |
三崎 秀央/著
|
人名ヨミ |
ミサキ ヒデオ |
出版者・発行者 |
中央経済社
|
出版者・発行者等ヨミ |
チュウオウ ケイザイシャ |
出版地・発行地 |
東京 |
出版・発行年月 |
2004.5 |
ページ数または枚数・巻数 |
211p |
大きさ |
22cm |
価格 |
¥3000 |
ISBN |
4-502-37350-8 |
注記 |
表紙の書名:Managing R&D workers |
注記 |
文献:p195〜208 |
分類記号 |
336.17
|
件名 |
研究管理
/
技術開発
/
人事管理
|
内容紹介 |
企業における知識創造の主役である研究開発従事者が抱える二重のロイヤリティの問題を、企業経営という広い視点で捉え、その人的資源管理のあり方を説く。 |
著者紹介 |
1971年東京都生まれ。神戸商科大学大学院経営学研究科博士後期課程修了。福島大学経済学部助教授。経営学博士。共著に「成果と公平の報酬制度」等がある。 |
言語区分 |
jpn |
タイトルコード |
1009810566073 |
目次
内容細目
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