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資料の状態
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No. |
資料番号 |
資料種別 |
請求記号 |
配架場所 |
状態 |
貸出
|
1 |
0006123228 | 図書一般 | 335.43/テラ04/ | 書庫 | 貸出可 |
○ |
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書誌情報サマリ
タイトル |
役員報酬・評価改革のすすめ方
|
人名 |
寺崎 文勝/著
|
人名ヨミ |
テラサキ フミカツ |
出版者・発行者 |
中央経済社
|
出版年月 |
2003.11 |
書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
書誌種別 |
図書 |
タイトル |
役員報酬・評価改革のすすめ方 |
サブタイトル |
コーポレートガバナンス強化に直結する |
タイトルヨミ |
ヤクイン ホウシュウ ヒョウカ カイカク ノ ススメカタ |
サブタイトルヨミ |
コーポレート ガバナンス キョウカ ニ チョッケツ スル |
人名 |
寺崎 文勝/著
|
人名ヨミ |
テラサキ フミカツ |
出版者・発行者 |
中央経済社
|
出版者・発行者等ヨミ |
チュウオウ ケイザイシャ |
出版地・発行地 |
東京 |
出版・発行年月 |
2003.11 |
ページ数または枚数・巻数 |
174p |
大きさ |
21cm |
価格 |
¥2200 |
ISBN |
4-502-91570-X |
分類記号 |
335.43
|
件名 |
取締役
/
監査役
/
コーポレートガバナンス
/
賃金
|
内容紹介 |
平成14年の商法改正、米国サーベンス・オクスレー法の成立など、日本企業へ大きく影響を与えた事態を正確に把握し、いま行うべきコーポレートガバナンス改革と役員処遇改革のすべてを見渡す役員制度改革書。 |
著者紹介 |
早稲田大学第一文学部心理学専修。シンクタンクのコンサルティング部門等を経て、現在、トーマツコンサルティング(株)ヒューマンリソースストラテジーグループシニアマネジャー。 |
言語区分 |
jpn |
タイトルコード |
1009810513784 |
目次
内容細目
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