蔵書情報
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資料の状態
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No. |
資料番号 |
資料種別 |
請求記号 |
配架場所 |
状態 |
貸出
|
1 |
0004885018 | 図書一般 | 336.43/ニホ02/ | 書庫 | 貸出可 |
○ |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
書誌種別 |
図書 |
タイトル |
職務区分別人事考課の考え方と実際 |
タイトルヨミ |
ショクム クブンベツ ジンジ コウカ ノ カンガエカタ ト ジッサイ |
人名 |
日経連人事賃金センター/編
|
人名ヨミ |
ニッケイレン ジンジ チンギン センター |
出版者・発行者 |
日経連出版部
|
出版者・発行者等ヨミ |
ニッケイレン シュッパンブ |
出版地・発行地 |
東京 |
出版・発行年月 |
2002.3 |
ページ数または枚数・巻数 |
262p |
大きさ |
21cm |
価格 |
¥2500 |
ISBN |
4-8185-2116-7 |
分類記号 |
336.43
|
件名 |
勤務評定
|
内容紹介 |
「職務区分別の人事考課の展開」を掲げ、「定型的職務従事群」「非定型的職務従事群」「管理職群」の3区分による人事考課制度設計の考え方を提示。先進事例を収録し、制度・基準設計上の留意点なども解説。 |
言語区分 |
jpn |
タイトルコード |
1009810348226 |
目次
内容細目
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