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資料の状態
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No. |
資料番号 |
資料種別 |
請求記号 |
配架場所 |
状態 |
貸出
|
1 |
0004697561 | 図書一般 | 366.94/コレ01/ | 書庫 | 貸出可 |
○ |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
書誌種別 |
図書 |
タイトル |
仕事の社会心理学 |
タイトルヨミ |
シゴト ノ シャカイ シンリガク |
人名 |
Peter Collett/編
Adrian Furnham/編
長田 雅喜/訳編
平林 進/訳編
|
人名ヨミ |
Peter Collett Adrian Furnham オサダ マサヨシ ヒラバヤシ ススム |
人名ヨミ |
|
出版者・発行者 |
ナカニシヤ出版
|
出版者・発行者等ヨミ |
ナカニシヤ シュッパン |
出版地・発行地 |
京都 |
出版・発行年月 |
2001.6 |
ページ数または枚数・巻数 |
303p |
大きさ |
22cm |
価格 |
¥3900 |
ISBN |
4-88848-545-3 |
注記 |
原タイトル:Social psychology at work |
注記 |
文献:p271〜303 |
分類記号 |
366.94
|
件名 |
産業心理学
|
内容紹介 |
仕事は人生をかたちづくり、好奇心を満足させ、他の人々との関係を規定する。パーソナリティと個人差、社会心理学、組織心理学の分野から仕事に関する諸側面を考察。仕事の営利面に対する最近の知見とその含みとを論じる。 |
言語区分 |
jpn |
タイトルコード |
1009810276863 |
目次
内容細目
-
仕事のための社会化
7-22
-
ニコラス・エムラー/著 平林 進/訳
-
仕事におけるパーソナリティ
23-46
-
エイドリアン・ファーンハム/著 金井 篤子/訳
-
パーソナリティと生産性
47-66
-
マーク・クック/著 森 久美子/訳
-
組織におけるリーダーシップとフォロワーシップ
67-84
-
エドウィン・P・ホランダー/著 水野 智/訳
-
海外のイギリス人ビジネスマン
85-102
-
ピーター・コレット/著 安藤 香織/訳
-
アメリカとイギリスにおける賃金の満足感
103-120
-
コリン・フレイザー/著 レオナルド・バーコヴィッツ/著 福住 幸代/訳
-
海洋油田従業員の労働と福利
121-138
-
キャサリン・R・パークス/著 佐野 幸子/訳
-
職務要求と不安
139-154
-
ドナルド・ブロードベント/著 橋本 剛/訳
-
社会化された仕事
155-172
-
デイビット・D・クラーク/著 中村 和彦/訳
-
環境変数が仕事での行動に及ぼす影響
173-198
-
ロバート・A・バロン/著 山中 一英/訳
-
社会的スキルと仕事
199-218
-
ピーター・トラウワー/著 ヘンク・T・ヴァンデアモレン/著 栗林 克匡/訳
-
心理学の実践的活用
219-230
-
デイビット・ペンドゥルトン/著 平林 貴/訳
-
年齢と仕事
231-248
-
ピーター・ウォー/著 松浦 均/訳
-
仕事の社会心理学
249-268
-
ピーター・ロビンソン/著 斉藤 和志/訳
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